UnserE Weiterbildung im Vergleich

2 Tage Inhouse-Workshops

6 Wochen Online-Weiterbildung

Terminprobleme und Zugänglichkeit

Workshops vor Ort erfordern die physische Anwesenheit der Teilnehmer, was die Zugänglichkeit beschränken und möglicherweise Terminprobleme verursachen kann.

Überforderung

Die große Menge an Inhalten in kurzer Zeit kann überfordernd sein und die Herausforderung, das Gelernte zu behalten und anzuwenden, erhöhen.

Zusätzliche Kosten

Üblicherweise gehen mit In-Person-Workshops zusätzliche Kosten einher, darunter Reisekosten, Unterkunft und Aufwendungen für den Veranstaltungsort.

Flexibilität und Zugänglichkeit

Mitarbeiter haben die Flexibilität, auf das Kursmaterial in ihrem individuellen Tempo und zu ihrem eigenen Zeitplan zuzugreifen. Kurzfristige Termine und die Dringlichkeit des Tagesgeschäfts stehen dem Lernfortschritt nicht im Weg.

Tieferes Lernen und Anwendung

Unsere sechswöchige Schulung ermöglicht gestaffeltes Lernen, was nachweislich die nachhaltige Verinnerlichung von Informationen fördert. Unsere Teilnehmer haben die Möglichkeit, das Erlernte in realen Situationen anzuwenden und erhalten kontinuierliches Feedback während der Online-Weiterbildung.

Kosteneffizienz

Unsere Weiterbildung zeichnet sich durch seine Kosteneffizienz aus, da sämtliche Nebenkosten wie Reise, Unterkunft, Tagungsort und Verpflegung eliminiert werden.

Unser Kurs im Vergleich

Swipe

2 Tage In-Person-Workshops

Terminprobleme und Zugänglichkeit

In-Person-Workshops erfordern die physische Anwesenheit der Teilnehmer, was die Zugänglichkeit einschränken und potenziell Terminprobleme verursachen kann.

Überforderung

Die großen Menge an Inhalten können in der kurzen Zeit überfordert sein, was es schwieriger macht, das Gelernte zu behalten und anzuwenden

Zusätzliche Kosten

In-Person-Workshops beinhalten in der Regel zusätzliche Kosten wie Reisen, Unterkunft und Veranstaltungsortkosten.

6 Wochen online-Weiterbildung

Flexibilität und Zugänglichkeit

Mitarbeiter können auf das Kurs-material in ihrem eigenen Tempo
und nach ihrem eigenen Zeitplan zugreifen.

Tieferes Lernen und Anwendung

Eine Dauer von sechs Wochen ermöglicht ein gestaffeltes Lernen, das nachgewiesenermaßen das langfristige Einprägen von Informationen verbessert. Außerdem können Teilnehmer das Gelernte in realen Situationen anwenden und während des Kurses Feedback erhalten.

Kosteneffizienz

Der Kurs ist kosteneffizienter, da er Nebenkosten eliminiert.

Ihre Entwicklungsziele

Grundlagen der Führung

Entwicklung von anwendbarer Führungskompetenz für höhere Produktivität und Teammotivation

MEHR ERFAHREN

Persönlichen Führungsstil entwickeln

Authentisch, selbstsicher und mit Freude in Führung gehen - ein Stil basierend auf Ihrer Persönlichkeit

MEHR ERFAHREN

Führungstools für den Alltag

Praxisnahe und wissenschaftlich erprobte Tools und Techniken, die Sie zielgerichtet anwenden können

MEHR ERFAHREN

Zur Weiterbildung

„Wir konnten uns nicht vorstellen, welche Effizienzsteigerungen durch konsequentes Entwickeln unserer Führungsmannschaft möglich ist.“

Burk J. Ulrich

Geschäftsführender Gesellschafter
Visid GmbH & Co. KG

„Kleine Veränderungen - und große Hürden wurden kleiner. Die Livecalls helfen das Wissen zu vertiefen und Alltagssituationen zu reflektieren.“

Christian Schwickart

Director Business Development
ACP Holding Deutschland GmbH

„So geht zeitgemäße Ausbildung. Trainer Frank konnte unser Team mit neuem Wissen begeistern. Sehr hilfreich!“

Thorsten Fischer

Partner & Consultant
explayn consulting GmbH

Der Umfang der WEITERBILDUNG

30+ Module zu Führungsthemen (Bspw. Selbstführung, Mitarbeitermotivation, Fluktuationsprävention, uvm.)

Zugang zu Live-Sessions mit unseren Experten für direkten Austausch

Kursbegleitende Aufgaben zur Vertiefung der Inhalte

Zertifikat nach erfolgreicher Teilnahme

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Grundlagen der Führung

Ganzheitliches Entwicklungsprogramm für erfahrene und Nachwuchsführungskräfte.

1399

€

zzgl. MwSt

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Modulübersicht

Modul 1: Selbsterkenntnis

Erkunden Sie in unserem Modul "Selbsterkenntnis" die Kraft der Selbstreflexion. Gewinnen Sie tiefere Einblicke in Ihre Stärken, Schwächen und Potenziale, um persönliches Wachstum und beruflichen Erfolg zu fördern.
‍
- Einleitung in das Modul: Selbsterkenntnis
- R-T-Modell
- Projektion
- Macht der Gedanken
- Stressmanagement & Achtsamkeit
- Resilienz
- Mentale Stärke
- Transaktionsanalyse
- Empathie

Modul 2: Transformationale Führung

In unserem Modul zur "Transformationalen Führung" erlernen Sie die Kunst des anregenden Wandels. Gewinnen Sie Fähigkeiten, Teams durch inspirierende Leitung und Befähigung zu Spitzenleistungen zu führen.
‍
- Anwendung von Transformationaler Führung

Modul 3: Mitarbeitende stärkenorientiert entwickeln

Lernen Sie, wie Sie Ihre Mitarbeitenden mit Fokus auf ihre Stärken entwickeln. Erkennen und nutzen Sie individuelle Potenziale, um Leistung und Zufriedenheit zu steigern und als Team zu wachsen.

- Einleitung: Mitarbeitende stärkenorientiert entwickeln
- Werte für Führungskräfte
- Positive Leadership
- Zusatz: Corporate Happiness als Führungssystem (Best Practice)

Modul 4: Herausforderungen in der Teamführung

Meistern Sie in unserem Modul "Herausforderungen in der Teamführung" wirkungsvoll komplexe Situationen souverän. Entwickeln Sie Fähigkeiten zur Teamdynamik, Konfliktlösung und erfolgreichen Lösungsfindung.

- Einleitung: Mitarbeitende stärkenorientiert entwickeln
- Themenzentrierte Interaktion
- Kooperative Teams
- Gewaltfreie Kommunikation
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Modul 5: Change Management

Lernen Sie, wie Sie Ihre Mitarbeitenden mit Fokus auf ihre Stärken entwickeln. Erkennen und nutzen Sie individuelle Potenziale, um Leistung und Zufriedenheit zu steigern und als Team zu wachsen.
‍
- Einleitung: Mitarbeitende stärkenorientiert entwickeln
- Werte für Führungskräfte
- Positive Leadership
- Zusatz: Corporate Happiness als Führungssystem (Best Practice)
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Modul 6: Frei und selbstsicher Präsentieren

Gewinnen Sie in unserem Modul "Frei und selbstsicher Präsentieren" Souveränität. Entwickeln Sie Kommunikationsfertigkeiten, um Inhalte überzeugend und selbstbewusst zu vermitteln.

- Einleitung: Frei und selbstsicher Präsentieren
- Grundlagen des Präsentierens
- Wie baue in eine PowerPoint richtig auf?
- Redestrukturen
- Zeitmotivation vs. Effektivität vs. Effizienz-Einleitung
- Werte für Führungskräfte
- Positive Leadership
- Zusatz: Corporate Happiness als Führungssystem (Best Practice)
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Modul 7: Zeitmanagement

Optimieren Sie Ihre Effizienz in unserem Modul "Zeitmanagement". Erlernen Sie Techniken, um Aufgaben zu priorisieren, Zeit effektiv zu nutzen und Ihren Alltag produktiver zu gestalten.

- Einleitung: Zeitmanagement
- Zeitkiller entlarven
- Ablenkungen effizient reduzieren & Strukturmatrixen
- Aufgabentypen identifizieren und zuordnen
- Erstellung von Deadlines

Modul 8: Mitarbeitergespräche

Ihre Fragen -
Unsere Antworten

Was sind die wichtigsten Grundlagen der Führung?

Die wichtigsten Grundlagen der Führung umfassen die Fähigkeit, Teams zu inspirieren, zu motivieren und zu leiten. Dies beinhaltet effektive Kommunikation, Entscheidungsfindung, Konfliktlösung und die Fähigkeit, klare Ziele zu setzen und zu verfolgen.

Für wen ist diese Online-Weiterbildung geeignet?

Diese Online-Weiterbildung richtet sich an angehende Führungskräfte, Teamleiter, Manager sowie alle Führungskräfte, die ihre Führungsqualitäten entwickeln möchten. Es sind keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, da die Weiterbildung sowohl für Einsteiger als auch für Personen mit grundlegendem Vorwissen geeignet ist.

Welche Themen werden in der Online-Weiterbildung behandelt?

Die Online-Weiterbildung behandelt eine breite Palette von Themen, darunter Kommunikationsstrategien, Teamdynamik, Motivationstechniken, effektives Zeitmanagement, Konfliktlösung und ethische Führung. Jedes Thema wird in leicht verständlichen Modulen präsentiert, um ein umfassendes Verständnis der Führungsgrundlagen zu ermöglichen.

Welche Lernmethoden werden in der Online-Weiterbildung verwendet?

Die Online-Weiterbildung nutzt eine vielfältige Palette von wissenschaftlich fundierten Lernmethoden, darunter Lernvideos, praktische Fallstudien, Gruppendiskussionen und praktische Übungen. Diese Ansätze stellen sicher, dass die Teilnehmer das erlernte Wissen nicht nur verstehen, sondern nachhaltig anwenden können.

Kann die Weiterbildung auch in Präsenz stattfinden?

Ja! Unser Online-Weiterbildungsangebot basiert auf über acht Jahren Präsenztraining. Unsere Weiterbildungen sind somit auch weiterhin in Präsenz bei Ihnen vor Ort möglich. Für ein Präsenztraining fragen Sie uns ganz unverbindlich über das Kontaktformular an.

Wie kann ich an der Online-Weiterbildung teilnehmen?

Nach Zahlungseingang erhalten Sie sofortigen Zugang in Ihr persönliches Weiterbildungsportal. Den Login finden Sie auch über diese Seite über den Punkt "LOGIN", oben rechts auf dieser Seite. Nach dem Login haben Sie Zugriff auf das Weiterbildungsmaterial und können sofort mit dem Lernen beginnen.

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UNSERE LÖSUNG:
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6 Wochen online-Weiterbildung